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来信 (查看 1386 次)
信箱:  书记州长群众直通交流平台 来信时间:  2014/10/27 12:55:11
信件编号:  11936 处理状态:  办理完毕
来信标题:  有关普安县事业单位招考的二三事
来信内容:
 

    尊敬的领导!

    您好

     普安县事业单位从6月初发布公告,进行到现在已差不多半年,现尚未进入到选岗阶段。有关普安事业单位招考中存在的几点问题,特浅论如下:

1、招考手段显落后:

普安事业单位的招考还停留在张贴通知和电话通知的手段上,对网络的运用不充分不及时。在通知体检的时候,网络信息公告比电话通知整整晚

了两天,而且纯粹以电话通知时间为准,不按时体检的后果由考生承担(但电话和网络通知之间有两天的间隔。)而意外常有发生,由于报考时

联系方式只有一个电话号码(并没有备用电话号码),免不了有些考生不能及时联系到。还要考虑到的一个问题是,不限户籍的招考规定,使得

有些考生是外县市的,甚至是外省的。所以更应该提供网络这个信息平台。虽然普安县人社局尚未有专门的门户网站,但这不影响其信息发布:

普安县人民政府网,多彩贵州网都可以利用。黔西南州有此兄弟县市中,也并没有专门的人社局网站,但其信息都是以网络公布为准,以电话通

知为辅,做到及时透明公开。这一点,普安很有必要借鉴。


2、招考流程不清晰

一般说来,事业单位招考每一个程序都有一定的时间限定性。但普安县事业单位的招考让人很难看清楚这个程序性到底在哪里。

从成绩出来到体检,耗费了两个月;从体检到政审,又耗费了一个月;从政审到选岗,已过了一个月,并且还不知道什么时候有结果。而同时期

的其他县市事业单位招考早已经安排人员上岗了。按普安事业单位招考自己的规定,体检它也规定了时间,政审也规定了时间。但其大部分是没

按规定去做,并且规定本身就存在不合理。27号晚上6点才电话通知体检,按其要求是29号体检。但其网络信息公布直到29号上午才发布

出来。在通知政审时又电话告知必须9月12号之前把档案交期(中间还有三天国家假期),实际上也就5天时间。实际上档案的事比较复杂。

有些考生甚至还不知道自己的档案在何处,自带档案的话又不安全,而通过人才代理市场或相关教育部门通过机要渠道邮寄的话,一般至少要一

个星期。所以在后期的做法中是无法按规定来完成的。不以规矩,无以成方圆。既然是先有招人的计划,然后才有招考的通知。那为什么不能先

有个详细的招考流程规划(时间的具体限定)了?可以说,这次普安县事业单位招考已经有拖沓的嫌疑了。


3、相关信息不透明

普安事业单位考试中存在作弊的现象,这是后来有考生咨询时才知道的。而普安县一直没有相关公告,又或者有半点说明。既没说事情的进展,

也没说处理结果。这是不是应该跟广大考生公布一下了,这点知情权,广大考生应该有吧?体检结果,政审结果也从未在网上进行公示,而是每

个考生打电话去问。这个做法是不是有点欠妥?不仅仅是为了知道自己的体检结果或政审结果,也为了更好的做好监督。如果连相关信息都不进

行公布,又何谈做到公平公开公正了?更要命的是,很多考生现在已经感到疑虑,就是不知道普安县事业单位此次招考到底要如何进展?到底什

么时候选岗,什么时候才可以上岗。由于普安事业单位招考期限安排的不确定性,相关流程的衔接时间太长,很多事情都不好安排,不好去做,

我相信广大考生的时间也是宝贵的。

而最近又传出普安事业单位作弊的事还未了结,还在侦查?从案发(6月15号考试)到现在,已5月有余。我们或不纠结于作弊的事情有没有

办完,但其中的缘由至少应该有个说法吧?整体的流程应该有个说法吧。


当下国家大讲群众路线教育实践活动。提高办事效率,做到公开透明,贴近广大考生(我们自然也是普通的群众),我想这是不是一个好契机呢?谢谢!

回复
受理单位:   回复时间:  2014/10/30 10:00:41
回复内容:

尊敬的网友,您好!

您所反映的问题经普安县人民政府责令县人社局调查核实,现回复如下:

1、普安县2014年乡镇事业单位招聘工作相关信息发布在黔西南州人力资源和社会保障网和普安县人民政府网发布,针对进入下一环节的考生,招聘办本着对考生负责的原则,都是以网络发布信息公告和考生报名表上的信息电话通知各位考生。

2、普安县2014年乡镇事业单位招聘工作没有按原计划推进,招聘工作开展缓慢是因在考试过程有考生涉嫌高科技手段作弊,公安部门刚提供侦破案件情况报告,我办正根据领导小组研究意见办理招聘选岗工作。

3、涉嫌考生利用高科技手段作弊没有在网络上面对广大考生信息公开,是因为公安机关侦破案件有一定的涉密性。

感谢网友对普安县事业单位招聘工作的关心与支持!                   

普安县人民政府办公室  

   2014年11月6日

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